Faisal 2023 · Green human resource management: A synthesis
Ficha
- Referencia APA 7: Faisal, S. (2023). Green human resource management: A synthesis. Sustainability, 15(3), 2259. https://doi.org/10.3390/su15032259
- DOI: https://doi.org/10.3390/su15032259
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Idea central
RSL de 31 estudios empíricos: factores y medición de GHRM bajo la teoría AMO.
Método
Hallazgos
Citas para usar (naranja)
Mi reflexión (dónde entra en la tesis)
Cap. II teorías: sustenta la dimensión ambiental de la GSTH y el mecanismo habilidad-motivación-oportunidad.
Subrayados por color
- 🔵 Definiciones:
- 🟡 Ideas principales:
- 🟣 Metodología:
- 🟢 Evidencia:
- 🔴 Tensiones y vacíos:
- 🟠 Citas para usar:
Tus sugerencias sobre esta página
Pulsa el micrófono y comenta lo que quieras: qué cambiarías, qué falta, qué no refleja tu postura. La grabación le llega a Juan Camilo, que la transcribe y ajusta la tesis. Los cambios quedan registrados en la Bitácora de cambios.